У пресслужбі Федорова пояснили, як він працюватиме в Італії
У пресслужбі колишнього міністра оборони України Михайла Федорова заявили, що його робота на посаді очільника Міноборони не забороняє йому консультувати уряди інших країн, зокрема міністра оборони Італії. Водночас Федоров не планує залишати Україну.
Про це представники Федорова повідомили журналістам, зокрема «Суспільному» та «Українській правді».
У пресслужбі наголосили, що попередня посада Федорова не створює юридичних обмежень для його роботи радником іноземних урядів. За їхніми словами, така діяльність не передбачає передачі державної таємниці, спеціальної інформації щодо розробки, виробництва чи використання озброєння, а також іншої інформації з обмеженим доступом.
Там зазначили, що залучення колишніх високопосадовців як експертів і радників є поширеною практикою у міжнародній політиці. Як приклад навели експрем’єр-міністра Великої Британії Ріші Сунака, який нині консультує президента України Володимира Зеленського з питань економічного відновлення.
Також у пресслужбі згадали колишню віцепрем’єрку та міністерку фінансів Канади Христю Фріланд, яка стала радницею Зеленського з питань економічного розвитку, та експрем’єра Великої Британії Бориса Джонсона, який допомагає Україні у питаннях міжнародної політики та безпеки.
У Федорова вважають, що така міжнародна діяльність може бути корисною для України, оскільки сприятиме посиленню співпраці з державами НАТО та їхнім оборонно-промисловим комплексом. Крім того, це може відкрити додаткові можливості для українських defense-tech компаній, спільних розробок та залучення інвестицій.
Водночас Федоров, за словами його представників, продовжить жити та працювати в Україні. Основним його завданням залишається допомога Україні у протидії російській агресії.
У пресслужбі додали, що міжнародна діяльність Федорова має сприяти залученню нових партнерів, уваги та інвестицій до українських проєктів, зокрема think tank та інноваційного фонду, який інвестуватиме у технології та озброєння, здатні впливати на перебіг війни.
